。”
“没错，你是有你的标准。可你仅凭村委会提供的信息，就能保证那30个人都是最困难的员工吗？你敢打包票说，你这条标准被不折不扣地执行了吗？”
听到秦怀远这番话，陈默雷一下子意识自己行事的确过于简单了：
没错，并不是所有的村干部都靠得住、都会实事求是，这里面难免有亲戚朋友的纽带或者人情世故的因素，这样的话，那30个员工就未必都是最困难的员工了。更何况，有的村干部还是被执行人，还不讲诚信，而这种案子执行局现在就有十多个。
只听秦怀远继续说：“我知道你的初衷是好的。但你要知道，永昌公司的那些下岗员工年纪都偏大，而且都是传统的产业工人，这些都是限制他们再就业的不利因素。现在好不容易遇到仅有的30个再就业岗位，那还不是人人都盯着看着吗？
如果是别的单位替他们找工作也就罢了，可我们是法院。在他们眼里，法院做事就要公平公正，就要不偏不倚，他们可不管什么是份内的事，什么是份外的事，他们只看结果，也只相信自己看到的结果。
可你倒好，既没有公开标准，也没有公开结果，只凭村委会提供的信息，就把30个岗位给分了，他们心里能没有猜忌吗？能没有不满吗？更何况，永昌公司的案子迟迟没有进展，很多员工已经对我们的工作有意见了，你这个时候还这么草草行事，有没有想过后果？
你呀，案子内的事考虑的头头是道，案子外的事却顾此失彼。你知不知道，这个时候只要有人出来煽一把风、点一把火，他们就会被鼓动起来的。”
说到这里，秦怀远又不由自主地敲起了桌子：“现在你该明白了吧，你这件事做的是欠考虑的，你这是一不小心把人性逼到了墙角！”
陈默雷已经彻底没有底气顶嘴了，直到秦怀远把话说完了，他这才说：“你说得对，我当时的确考虑的不够充分。可是，现在那30个员工已经去亚龙公司上班了，我总不能把他们叫回来、重新选一轮吧，现在新的劳动关系已经成立了，这么做可不符合劳动法的规定呀。”
“这个不用你提醒我。我知道。”秦怀远皱着眉头说。
“那现在该怎么办？”
“能怎么办？只能单位出面给你擦屁股了。我已经通知其他党组成员了，大家各自动用自己的人脉，帮他们找工作吧。”说完，秦怀远又想到一件事：“不行，这事得跟季安邦书记和魏从冰市长汇报一下。这活儿本来就是人社局和就业办的，
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