的工资体系。换言之，扣除这些补贴之后，他们每一个人的工资都比你们这些人少。
是不是全厂职工，都统一领取学徒工的工资额度，大家就都满意了？
还是说，勒令港商必须停发这种计件费，你们这些人才会安分下来。”林江点出了问题的核心。
此话一出台下更是人声鼎沸。
台上其他部门的领导，早先便有耳闻，因为报纸刊登工人收入时，明确点出了这是港商补贴的工资之外的收入。
既然这笔收入不属于国家工资体系管理之内，那么这些工人的诉求便有些无理取闹之嫌疑。
可是现在，无论工人们多么无理取闹，面对这么多人的诉求，作为领导的岂能置之不理！
“港商给的补贴我们没说要停止，但是三车间的待遇我们必须要享受。我们工人的诉求是，电子厂的三个车间要轮换进入三车间工作生产。只有做到了这样才能保证大家同工同酬。”台上的工人代表补充的说道。
听到这话台下再次响起掌声。
只不过三车间前来旁边的工人们却是脸色难看。
因为要提前适应市场经济，当初电子厂厂长退休，刚好利用这个任免新厂长的时机，被四机部设置为定点改革试验厂。
当初定下规矩的时候，这些人挤破脑袋都要想办法到一号车间二号车间。
当初的三号车间每一名工人都是被淘汰的，就像是别人遗弃不要的野狗。
可是现在看到三号车间凭借自己的双手过上好日子时，他们这些人反过头来又要抢自己的饭碗。
这种事情怎么能够被容忍被接受。
对于三号车间的工人来说每一个人手上都有一个印章，只要有这个印章每个月不出错的情况下都能拿到一千两百块钱。
一年下来买一套房子那是绰绰有余。
当别人还在憧憬万元户的时候，他们已经能够用自己的双手去变成现实。
当一个人看到美梦成真时却被别人强行打破。
这种愤怒远比一二号车间工人领不到高昂的补贴费更加疯狂。
“家有家规，国有国法。当初定下的规矩的时候，你们这些人执行的比谁都快比谁都坚决。
现在看到我们吃上肉了，你们又跑出来掀桌子，打算破坏规矩。你以为你们是乌鸦哥吗？
我们三号车间工人不同意，当初不把我们当人看，现在又想过来抢我们的饭碗。
工龄高了不
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